会社の上司とバイトの恋愛(27歳・男性）

まずは質問者様なりの第一のゴールを設定しましょう。現在の質問者様は、彼女の待ち受けが幼馴染とのツーショットになっていたことや、最近LINEがそっけないこと、遠出を断られたことから、「誰かに取られる前に今すぐ気持ちを伝えたい」という気持ちにかなり引っ張られているように思います。ただ、今すぐ告白すること自体をゴールにしてしまうと、後から「なぜあのタイミングで言ってしまったんだろう」と後悔する可能性もあります。ここは質問者様の第１のゴールを、「彼女と恋愛として前に進めるのかを確かめる」と設定してみてはいかがでしょうか。

ポイントは、「幼馴染に取られる前に急がなければ」と思いすぎないこと。待ち受けがツーショットになっているからといって、その方が彼氏なのかどうかはまだ分かりません。彼氏かどうかわからないということは、彼氏ではないかもしれない、と同義語です。一方で、最近LINEがそっけなく、遠出も一度断られている。ここは質問者様にとって都合の良い部分だけを見るのではなく、彼女の今の反応としてきちんと受け止める必要があります。2、30回も二人で会い、遠出やライブにも行き、内面的な話や恋愛観まで話してきた8ヶ月があるのですから、その関係まで全部なかったことになったわけではありません。だからこそ、今取り乱した状態で答えを求めるより、まずは落ち着いて彼女との関係を見直した方が良いと思います。

そして今回は、質問者様が会社を運営する側で、彼女がそこでバイトをしているということも忘れてはいけません。普通の友達同士であれば「好きだから伝える」で良いことも、仕事上の立場があると相手は断った後のことまで考える可能性があります。だからといって、好きになることや気持ちを伝えること自体が悪いわけではありません。ただ、大きな仕事のイベントを来月に控えているのであれば、今は仕事に影響しない状態を守った方が、質問者様自身も後悔しにくいでしょう。彼女自身も「友達として信用できないときつい」と話しているのですから、これまで積み上げてきた信用を大切にすることも、恋愛を進めるための一つの行動だと思います。

目標やゴールが変われば、自ずと考え方や行動が変わってきます。今の質問者様は、「幼馴染に取られたらどうしよう」「今言わなかったら手遅れになるかも」という不安を基準に動こうとしています。ここで「自分がどう行動すれば後悔しないか」に考え方を変えてみてください。まずはイベントまでは普段通りに接し、イベントが終わって落ち着いたところで、もう一度二人でご飯などに誘ってみる。その時の彼女の反応を見た上で、それでも質問者様が彼女と付き合いたいと思うのであれば、立場上困らせたくないことも伝えた上で、素直に気持ちを伝える。待ち受けだけを見て慌てて告白するより、その方がどんな結果になっても「自分なりに考えて行動した」と思えるのではないでしょうか。頑張ってくださいね。