違う部署で彼女がいるかもわからないレベルで、どうやって距離を詰めたらよい?(30歳・女性)

アプローチ
別部署の男性に一目惚れしてしまいました。私の部署にたまに用事があって来られます。挨拶をする程度ですが、最近やっと顔見知り認定されたのかニコッと笑ってくれるようになりました。ですが女性の私から声をかけるのもがっついてるようで中に勇気が出ません。彼女がいるかも分からないし部署も違うので自然と仲良くなるのも難しいです。どのように距離を縮めるのが良いのでしょうか。

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ベストアンサー
ふじなつさん(40歳・女性・未婚(結婚経験なし))
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接点がない人にどうアプローチするか、悩みますよね。

2つの方法があるのでお伝えします。

まずは、間接的に親しくなる方法です。
あなたが、その男性の部署の人か、その部署に近い人に
「あの人かっこいいよね」と宣伝し始めるのです。

間接的に、あなたがその男性に興味を持っていることを伝えてもらう方法ですね。

これは、あなたが社交的であればあるほど
相手の男性の情報が入って来やすくなります。

最も簡単なのは、会社での飲み仲間を増やすことです。
酒好きというのは飲める人を好みますので部署を超えて仲間が増えていきます。
私はこの方法で、恋愛は関係なく仕事のやりとりを楽にしてきました。

飲んでる席で
「なにアイツのこと好きなの?今アイツ彼女いないよ!」

なんて展開もありえるのです。


もう1つの方法は、直接アプローチしていく方法です。
これは、私がホステス時代によく使ったやりかたで、
接点のない人といっきに距離を詰める方法になります。

それは「ディテールを褒める」こと。

髪形を変えたのを気付くとか、
身長が高いのを褒めるとか、

そんなわかりやすいことは皆することです。

その人が最もこだわること、それはディテールです。

職場の男性であれば

・ネクタイ
・ネクタイピン
・カフス
・シャツの袖口かボタン
・眼鏡

などですね。

笑顔で挨拶できるまでになっているのですから

まずは「お疲れ様です」

から初めて、

「あ、そのネクタイかわいいですね!」(ずっと見てて知ってても初めて見た感を装います)
「あ、そのシャツのボタンかわいい!」(別に本心でなくても、色付きのボタンであればとりあえず褒めます)


と褒めてみてください。

結構喜ばれるものです。

これがちょっとコンプライアンス的に難しいのであれば

「あれ?今日なんか疲れてますか?」

なんてカジュアルに気遣うのも良いです。

とにかく会話ができるまでに持っていければ、
恋愛のスタートラインに立つことができます。

がんばってくださいね!
りべるさん(23歳・女性・既婚)
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・向こうから話しかけてくれるまで今のように目線を送りアピールする(向こうが行動するまで待ち)
・最近会うとニコって笑ってくれるのが嬉しい、みたいに自分から声をかける(自分からキッカケ作る)
の二択かと思います。
私はガツガツしてると思われても特に何も感じないので、ゴリゴリ自分から話しかけてキッカケを掴みに行きます!今までも自分から気になったらガツガツ行くタイプでしたし、いざ関わってみたら何か思ってたのと違う…という事も結構ありました。それに何より待ってたら誰かに取られるかもしれないですからね。笑
ですが、初アタックでただお話するだけが1番ダメだと思います。もし自分からキッカケを作るのであればその時点で好意があると匂わせる位ガツガツした方が効果的です。例えばファーストアタックで連絡先を聞いたり、その場でご飯の約束をしたり等。中途半端はその他多数と同じになってしまいますからね。
女はあざとくてなんぼです!頑張って下さいね。
A
あやちんさん(38歳・女性・既婚)
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ニコっと笑ってくれる時点で、視界にはしっかり入っているので、あとは意識をこちらに向けることですね。
エレベーターとか、自販機とかバッタリ会えそうな場所やシチュエーションがあれば、わざと増やして、バッタリ会う機会を増やし、そこで挨拶からスタートし、さりげない会話「暑いですね」とか「○○さんの部署は忙しいみたいですね」とか、お相手の名前を知っていることもアピールしてみては如何でしょうか?さりげない会話から、相手に自分を意識させれば、自然と会話する機会が増えますよ。
jerumeinuさん(23歳・女性・未婚(結婚経験なし))
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私自身、別部署にいる好きな人に挨拶を交わす程度の関係が1年続いたことがあります。
用事があって彼の部署に行くのですが、挨拶以外の会話を交わしたことがありません。
彼のことが大好きで、恋人になりたいという思いと、変わらない現実との狭間に悩みました。
全部署合同の会議や休憩所など、彼と会う機会をまずは把握すること。
そして、会った時にこそっと自分の部署と名前、「前から気になっていたので」という言葉を付け加えて連絡先を書いた紙を渡す。
もしくは連絡先を書いた紙に部署と名前、メッセージを書いておくこと。
会社が同じだからこそ、手紙を渡す機会は常に探ることが可能です。
連絡先を交換してしまえば後はメッセージで会話が弾むので、一気に恋愛に進展しやすくなります。
A
myongmiさん(43歳・女性・既婚)
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別部署で、たまにお会いする程度だとなかなか距離が縮まりませんね。
まずは相手を知ることから。彼のご友人、同じ部署の友人関係、サークル等探りをいれてみてはいかがでしょうか?
なにげなくご質問者様と同じ部署の方にその男性のことを聞いてみる。または違う部署の知人に探りを入れるなどして、まずはグループ交際から進展させていくのが自然な流れかと思います。積極的にこちらから誘う手もありますが、大抵の女性はいくら一目惚れとは言えなかなか親しくもない男性を誘いづらいものです。
私も一目惚れの経験は何度かありますが、まずは友人を通して相手を知り、グループ交際からお付き合いにまで進展することができました。