これは脈あり？脈なし？(25歳・女性）

ご相談いただき、ありがとうございます。あなたがお伝えした状況から、この方の態度を分析してみましょう。

1. 仕事などでのフォローがあることは、少なくともあなたのことを大事に思う心があると示しています。もしなにも感じていなければ、わざわざフォローすることはないでしょう。これは脈ありの可能性を示唆する一つのサインかもしれません。

2. 目が合うと逸らされる、特に近くで目が合わず、以前は見てくることが多かったとのことですが、これは恥ずかしさや緊張の表れかもしれません。恋愛感情が深まると、意中の人と目が合うことで心拍数が上がり、緊張で逸らしてしまう人は少なくありません。こちらも脈ありの可能性を指摘していると言えます。

3. 異性と話しているところをあえて見ない、またはその場から早歩きで去る行動は、嫉妬心や不安感の表れである可能性があります。これは脈ありの兆候であると解釈できますが、以前は見てくることが多かったという変化は、自分の感情をコントロールしようとしているのかもしれません。

4. 同性と話している時は普通に見てくる点は、恥ずかしさや緊張が異性に対して特有であることを示しています。これは恋愛感情の可能性を高めるもう一つのポイントです。

5. 2人きりの時には優しいが目を合わせないこと、これは相手があなたに対して抱いている恥ずかしさや緊張、あるいは深い感情の証である可能性が高いです。愛情があるからこそ、直接目を見ることができないのかもしれません。

6. 態度の一貫性が日によって違うことは、感情が揺れ動いている、もしくはあなたに対する自分の感情をどう扱っていいかわからないという混乱があるのかもしれません。これは感情が関与している明確な証拠です。

総合的に考えると、脈ありの可能性はかなり高いと考えられます。ただし、相手が自分の感情についてはっきりとした態度を示すまで時間がかかる場合もあります。焦らず、穏やかに相手のペースに合わせて支えてあげる姿勢が大切です。自分の気持ちを少しずつでも相手に伝えていきながら、相手の反応を見て関係を深めていくことをおすすめします。

はじめまして、こんにちは♪
内容からすると、お相手の方は、同じ職場の同僚、先輩か上司なのですね？

あなたが彼の態度から、何かを感じているように、おそらく相手の方も、何かあなたに対して意識をされているのでしょう！
しかし職場では、それぞれの立場がありますので、なかなか露骨に態度に出すわけにはいきません。

最近では、コンプライアンスが厳しく、異性の同僚・部下に対する態度も、どの人に対してもフラットでなくてはいけません。

そういった理由で、あなたに対して意識はしているものの『立場上、態度を自制している』、私はそんな気がします。
私の意見が相談者さまの参考になれば幸いです。
m(_ _"m)♪