既婚だが職場で12歳年下の女性を好きになった。どう進展させれば良い？(36歳・男性）

既婚者に好意を寄せられていると気づいて距離をとっているのだと思います。今のところお相手の女性はリスクをとってまであなたと進展させる気持ちはないので、諦めるか離婚してからアプローチしてください。

彼女からすると、好意があるとは思わず、職場の人として連絡をとっていたけれど、あなたの好意に気づいたから危機感を持ったのでしょう。もしかしたら他の職場の方から仲の良さを指摘されたのかもしれません。一般的な感覚を持っている女性は、どんな魅力的な男性であったとしても積極的に不倫したいとは思いません。最初は知らずに好きになったりすることはあるかもしれませんが、既婚と知っておいてわざわざ付き合いたいなんて思う女性はかなりヤバくて厄介な人です。LINEが迷惑というよりは、既婚者にアプローチされているとか、付き合おうとしていると思われることが迷惑なのです。会社で会うと普通に接するのは社会人としては当たり前のことですし、そういう行動から見ると、彼女はかなりまともな感覚を持った女性なのだと思います。

質問者さまがどれほど恋愛巧者なのか、高スペックなのかわかりませんが、正直なところ、12歳年上で既婚の男性に対して若い女性が本気になるのはなかなかハードルが高いものです。しかも、現状は距離を置かれているような状況だと思うので、このまま進展させるのは不可能だと思います。進展させたとしても、いろんな人を傷つけることになります。もし交際にありつけたとしてバレた場合には、彼女は慰謝料を請求される可能性もありますし、会社での居場所もなくなってしまいます。四六時中考えるほど相手のことが好きなのに、相手に対する思いやりや配慮が足りていないように思います。本当に好きなのであれば、進展を考える前に離婚をしてください。