離婚前だが好きな人がいる。同じ職場で上司。向こうからの好意は感じるものの本気かどうか分からない(27歳・女性）

毎日連絡を取り合い、お出かけや夜中のドライブ、差し入れなど、近い距離で過ごす時間が多いにもかかわらず、お相手様の気持ちがはっきりせず、とても不安を感じていらっしゃるのが伝わってきました。
離婚に向けて大変な状況のなかで、お子様のことも考えながら頑張っていらっしゃるからこそ、曖昧な関係に気持ちを預けてよいのか悩まれてしまいますよね。

ご相談内容を拝見し、失礼なことを言って申し訳ありませんが、お相手様はご相談者様に好意はおありでも、恋人として関係を築くところまではまだ気持ちが固まっていない可能性が高いのではないかと感じました。

実際にお相手様ご自身が「キープと言われればそうかも」とおっしゃっているのでしたら、少なくとも今の時点でご相談者様だけを選び、交際に進むと決めている状態ではないのだと思います。
頻繁に誘ってくれたり、辛い時にそばにいてくれたりすることと、本気で交際したいという気持ちは、残念ながら必ずしも同じではありません。

また、ハグやキスをやめてほしいとお伝えした際に、お相手様がきちんとやめてくださったことは、ご相談者様の意思を尊重してくださったという意味で良かったと思います。

ですがその一方で、離婚後も交際はせず、ご相談者様とお子様の「サポート役」のような立場で一緒にいられたらというお話は、恋人という形にはならず、今のような近い関係を続けたいという気持ちにも見えます。

ご相談者様がそれを「要らない」とお断りされたのは、とても自然な判断だったのではないでしょうか。

お相手様は10年彼女がいなかったとのことですし、ご自身でも恋愛感情が分からないとおっしゃっているので、悪意をもってご相談者様を弄んでいるとは限らないと思います。
ただ、ご相談者様にはお子様もいらっしゃり、離婚という大きな出来事を控えている状況ですので、お相手様の気持ちが分からないまま今の近い関係を続けていくことは、ご相談者様にとって不安が大きくなってしまうように感じます。

私も過去に職場の上司と関係があった時期がありましたが、上司からは「良くも悪くも可愛い後輩としか思えない」とずっと言われていました。
連絡も頻繁にとってかなり親密にしていましたし、相性もいいと相手から言われていましたが、後輩以上としては考えられないと言われ、その恋は諦めました。

今思えば、恋人のようなデートもたくさんしていましたが、私に対して心を委ねるようなこともなかったですし、弱みを見せたり私といることで安心感を求めているような感じもなく、そういった将来につながる安心感のある恋愛ではなく、後輩と一緒にいるというドキドキ感やスリルを味わいたいと思われていただけなのかなと感じています。

今回のお相手様も、ご相談者様を大切に思っていらっしゃる部分はあると思います。
ただ、今のお話だけでは、将来を見据えて交際したいというところまで気持ちが固まっているようには見えにくいです。

もし、お相手様との関係を進展させたいとお考えなのでしたら、お子様と会わせる前に、お相手様がご相談者様とどういう関係になりたいのかはきちんと整理された方が宜しいかと思います。

ご相談者様が離婚後に恋愛できる状況になった時も、「付き合わずにサポート役として一緒にいたい」と考えているのか、それとも交際を考えられるのか。
そこは曖昧なままにせず、お相手様にも考えていただく必要があると思います。

職場で顔を合わせる以上、完全に離れることは難しいかと思いますが、今のようにはっきりしない関係が続いてしまうと、ご相談者様の不安もより大きくなってしまう可能性があります。

特にご相談者様自身がお子様を傷つけたくないと考えていらっしゃるのであれば、曖昧な関係のままお子様を巻き込まないというお気持ちは大切にしていただけたらと思います。

ご相談内容から分からない部分もたくさんありますので、あくまで個人的な過去の経験を踏まえての推測でしかありませんが、何かご参考になりましたら幸いです。

月２回しかお休みもなく、お仕事と子育てをされていてすごいですな。そんな中で彼の存在は、癒しにもなる反面、今後のことをどうするかも含めるとどう動いたら良いか迷う気持ちも分かります。

彼はあなたのことを親身に考えてくれているのはよく分かります。それから幾分、恋愛感情もあるように感じます。ただ、付き合わずにあなたとお子さんのサポート役でいたい、キープと言うあたり、多少疑問は感じます。照れ隠しなのかもしれないと思いますが、いずれにせよあなたのことを大切に思っているのは間違いないでしょう。

ここは真剣交際に進むか、一度話し合ってみるのはいかがでしょうか。お子さんが絡むことですし、母としての素直な気持ちを伝えて、難しそうなら今の関係を終わらせたいことも伝えるのです。感謝の思いを伝えつつ、彼の気持ちを確認するのです。仕事の上司ということもあり、あまり気まずい状況にはならないよう、その点は感謝の言葉でうまくカバーすると良いと思います。また他には、離婚に向けて気持ちに余裕がなくなってきたからと言って、あなたから離れようとしてみると、彼の気持ちが出やすいかもしれません。

いずれにせよ、話し合って決めるのが良いと思います。

毎日のLINEだけでなく、頻繁に出かける予定を立てたり、夜勤中に差し入れを持ってきたり、急なドライブに付き合って朝まで話を聞いてくれたりと、かなり時間や労力を使っています。少なくとも相談者様を大切な存在として見ているのだと思います。

ただ、それが恋愛感情なのかというと、お相手自身もまだ分かっていないのでしょう。相談者様を手放したくはないけれど、恋人として責任を持って関係を進める覚悟までは固まっていないように感じます。


相談者様自身であれば、曖昧な関係を続けながら相手の気持ちが固まるのを待つという選択もできます。しかし、お相手が将来どうしたいのか分からない状態で、お子様にとっても大切な存在になってしまうと、その後関係がなくなった時にお子様まで寂しい思いをする可能性があります。

相談者様とはこれまで通り会っても、お子様との距離をこれ以上縮めるのは、お相手が相談者様との将来についてある程度気持ちを決めてからでも遅くないと思います。

そして何より、「シングルマザーになる自分には需要がない」と考える必要はありません。お子様がいることを含めて相談者様との関係を望む人なのかどうかを、相手に選んでもらえば良いことです。

相談者様はすでに曖昧なサポート役という関係は望まないと伝えていますので、これ以上答えを迫るより、今後お相手自身がどのような行動を取るのかを見ていくのが良いと思います。