職場の先輩に2年程片想い。可能性ある?(25歳・女性)

アプローチ
無理だと思いますか…?
まだ諦めたく無いのですが…

職場の先輩に2年程片想いをしています。
私が今年10月に部署異動予定だった(早いうちから言われてた)ため、異動をしてから気持ちを伝えようと、これまでを土台作りとしてきました。

先輩として1番尊敬している存在でもある為、色んな相談もしやすく、仲良くなるのに時間はかかりませんでした。2か月に1回程度でご飯に行きます。ですが、誘うのはいつも私からです。
誕生日プレゼントも渡し合ってますが、先輩の誕生日の方が先なので、私へはただのお返しのつもりだと思います。

最近職場の環境が良くなく、上の人へ報告しようと決めたときも親身に相談に乗ってくれて、ずっと味方でいてくれました。

普段の仕事の時もご飯の時も色んな話をします。
最近は「この間の休みにさ」「明日○○行くんだよね」等話してくれることも増えました。
引越しを考えているようで物件の相談等も受けます。
意地悪ちょっかいばかりしてきますが、毎日お互いに笑い合って楽しいです。

ただ、彼からの誘いはありませんし、空いてる日を聞くと返ってくるのは基本仕事の後です。
一度映画の話を出してみましたが、「今見たいの無いしな〜」と言われ、それから遊びにも誘えてません。

10月に気持ち伝える予定も、結局異動が流れたため、まだ伝えていません。
先輩も私が10月に異動するもんだと思っていたのか、
「○○(私)いなくなったらマジで…」と言ってきました。
その後何を言いたかったかは正直わかりませんが、寂しいと思ってくれていたらと思います。

そして、流石にそろそろ一度気持ちを伝えなきゃと思い、12月にクリスマスマーケット等遊びに誘って
伝えようと思います。
もちろん1度目は振られると思います。

一度気持ちを伝えてからでも、
可能性あると思いますか?
それとももうただの後輩として見れないでしょうか。

回答(4件)

ベストアンサー
僕も同じように、職場の先輩を長く想い続けたことがあります。
毎日顔を合わせる関係だからこそ、気持ちを伝えたくても壊れるのが怖くて、なかなか踏み出せないんですよね。
その経験や男性視点でお伝えできることがあると思い、回答させていただきます。

まず率直に言うと、相談者様の恋は「可能性がある恋」だと思います。
なぜなら、彼の行動の中には“距離を取る男性”の特徴がほとんど見られないからです。
仕事の相談に乗ってくれたり、プライベートな話題を自分からしてきたり、物件の話をするなど、かなり信頼関係が築けています。
男性は、どうでもいい後輩には自分の生活や考えをあまり話しません。
「○○いなくなったらマジで…」という言葉にも、少なからず“寂しさ”や“特別視”が含まれています。

ただし、ここから一歩進めるには“関係の空気を変えるタイミング”が必要です。
今のままだと、彼の中で「仲の良い後輩」枠が固定化してしまう可能性があります。
クリスマスマーケットに誘うのはとても良い選択です。
季節のイベントは感情を動かしやすく、普段よりも距離が縮まりやすい。
このタイミングで「いつも頼りにしてるけど、実はずっと好きでした」と伝えるのは自然な流れです。

僕自身も昔、後輩から好意を打ち明けられたことがあります。
最初は恋愛対象として見ていなかったけれど、誠実に想いを伝えられてから、その人を“女性として”意識するようになりました。
男性は「自分を尊敬してくれている女性」には特別な感情を抱きやすいものです。
特に職場では、日々の頑張りや人柄を見ている分、その想いが本気だと伝わりやすい。

心理的に言えば、告白は「勝負」ではなく「きっかけ」です。
一度で結果を求める必要はありません。
むしろ、彼がその言葉を受け止めたあとに、相談者様の存在を改めて考え始めることのほうが多いです。
「振られる」と思っているくらいの冷静さで大丈夫。
告白後に、焦らず自然に接することで、彼の心に変化が生まれます。

そして何より、2年もの間想い続けられるのは本当にすごいことです。
その気持ちはきっと、言葉以上に相手に伝わります。
どうか自信を持って、丁寧に想いを伝えてください。

相談者様の恋愛がうまくいくことを願っています!頑張ってください!!!
不安でつらいですね。大事に想ってきたぶん勇気がいるのは当然です。可能性はゼロじゃないと信じてください。まずは具体的な日を決めてクリスマスマーケットに誘ってみてください(例:「12/○は空いてる?一緒に行かない?」)。
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なんだかとても純粋な恋愛をされているようで、応援したくなるご質問内容です。
まだ今後のことは分かりませんが、その先輩が質問者さんに好感を持っていることは確かだと思いますし、いい方向にいく可能性は十分にあると思いますよ。
私なりに回答させていただきますので、少しでも参考になれば嬉しいです。

クリスマスマーケットに遊びに行く約束はできそうですか?
私も行ったことがありますが、お酒も飲めてラフに楽しめて、なおかつ恋人っぽい雰囲気もあり、告白するにはいいシチュエーションだと思います。
一度目は振られる覚悟もあるとのこと、それならぜひ勇気を出してお気持ちを伝えましょう。

一度気持ちを伝えてからでも可能性はあるか?とのご質問ですが、もちろんあります。
むしろ、告白されれば誰でも相手のことは意識してしまいますし、そこからが大切です。
一度告白して、「今は難しくてもゆっくりそういう対象として見てほしい」と伝え、また二人のペースで仲を深めれば大丈夫ですよ。
先輩の方も、今はまだ質問者さんを「後輩」として見ていたとしても、ゆっくり意識してくれるはずです。
私としては、すでに先輩も質問者さんのことが気になっているのでは?と思っていますが・・・笑

これから街もきれいなクリスマスシーズンです。
ぜひ、素敵な恋愛をされてくださいね。
陰ながら応援しています!
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  • 婚活パーティーで交際
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男性目線で率直に回答させていただきますね。

まず、現時点において、彼はあなたに対して恋愛的な好意を持っている可能性は低いです。
理由は、次の3点です。
・彼から誘うことがないこと
・二人での食事がいつも仕事終わりであること
・映画デートの誘いを断っていること(もし恋愛的な好意があるのであれば断るにしても代替案を出すなどのフォローがあるはずです)

ただ、何度も食事に行っているようですので、同僚としての好意は確実にあります。すなわち、現在は先輩にとってあなたは可愛い後輩という位置付けなのだと思います。

告白についてですが、基本的には確実にいける状態(成功する状態)になってから告白することを常々お勧めしています。当然ながら、告白は成功させるためにある訳ですからね。
確実にいけるというところというのは、たとえば、短期間で(週に1度など)デートを重ねている状態や、相手からデートに誘ってくる状態などです。

ただ、今回については、これ以上のアプローチがなかなか難しいこと、異動してしまい距離が今よりも空いてしまうこと、そして、同僚としては非常に仲良い状態であることを踏まえると、ゆるく気持ちを伝えてみるのはありかなと思います。
要は、ガチ告白ではなく、先輩にそれとなく好意を示してみて、その反応を見るという形です。それとなく好意を示してみるとは、「⚪︎⚪︎(先輩)の彼女になった人って幸せそうですよね。△△(理由)だから。」と言ってみたり、ボディータッチを多めにしてみるとかなどです。
ちなみに、ガチ告白をしてしまうと、もし振られてしまったらその後に打ち手がうちにくくなります。

まとめますと、現状は可愛い後輩という位置付けの可能性が高いので、ガチ告白をするのではなくそれとなく好意を示してみて相手の反応を確かめることをお勧めします。相手の反応が良ければ、流れでそのまま告白しても良いですし、そうでなければまた作戦を考え直す必要があると思います。

結果として先輩とうまくいくことを願っています。
応援しています!
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