デートのお誘いLINEが未読で5日目です…(前回のつづき)(25歳・女性)

アプローチ
以前も同じ投稿をしました。
職場の10個上の先輩に、舞台のお誘いLINEをしたのですが、なかなか返事が来ません。

あれからずっと待っているのですが、まだ返事がなくて5日目に入ってしまいました。

普段は部署が違うのですがたまにオフィスですれ違うので、いつもは会えた時に直接お誘いしており、今回はなかなか機会がなくてLINEではじめてお誘いしてみました。

今週から同じプロジェクトに関わる予定で、月曜日に同じ会議にでるのでそこで会える予定でした。
日曜の夜になっても返事がないので、月曜に会えたらさりげなく聞いてみようと思っていました。

ただ私が体調を崩してしまい、月曜の会議を欠席してしまいました。
(体調不良で欠席したことは先輩も知っています)

そこから今日まで返事がなく、まだ会社でも会えていません。
体調は回復していて、明日から出勤なのですが、
もはや放置されすぎていて、話題に出していいのかすら迷います。
察しろということ?なのかなとか、でも曖昧な態度を貫くような性格には感じず、気がないならハッキリ断るタイプにも思えます…。

今まではランチや仕事終わりの飲みのお誘いだったのでハードルが低かったけど、やはりお出かけとなるとまだ早かったのでしょうか…。

(以前の内容をざっと)
先輩とは、休みの日にランチに行って、その後は仕事終わりに飲んだ2回です。
どちらも私から誘いましたが、候補日などいくつも上げてくれたり、わりと2人で過ごす事に前向きな感じはしました。

お誘いした舞台は、仕事柄関係する事で、先輩はよく参考がてら観に行っていると聞いたので、
私が気になっていたものを提案しました。

先輩の仕事用のX(Twitter)には、送った日の翌日から3日間、仕事の様子がアップされていました。

今までのLINEのやりとりからの傾向は、
・いつも遅め(最大で4日目に返ってきた)
・かなり遅れた時は「遅くなってごめんね〜!」と言ってはくれる(遅れたことは気にしてる?)
・内容は丁寧で、こちらとの文章量や絵文字などのテンション感は同じ気がする(極端に冷たい感じや、終わらせようとしている感じはしない?)
・一度ランチの約束がお互いの仕事の都合でリスケになった時、日程の連絡は当日中に何ラリーかしてすぐ決まった(日程調整など、必要な時ははやく返信してくれる?)

回答:4(恋愛マスター:3件、人工知能:1件)

ベストアンサー
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未読5日は長く感じますね…
同じ職場なので誠意がある方ならむげにはできないと思いますが。

彼が舞台を見に行ってると聞いていても相談者さんが提案した舞台はお好みのものではなかったか…?
それか既に別で見に行く予定があり言い出しづらいのか…。


社内だととても慎重さが必要ですよね。
でも焦りは一番よくないです。

お誘いの発端が彼からになるまで一度間を空けてもいいかもしれません。

文面だけでの感じですが、まだ彼からのスイッチは入っていないように感じます。
好きになると気持ちが前のめりになりがちなので、どうにか彼のペースと歩幅を合わせるよう抑えましょう。

ご縁があれば必ず時はきます。
せっかく同じプロジェクトにも関われるのでシゴデキアピールしましょう!
なんとなく、その彼は仕事熱心な女性が好きそうです。
相談者のコメント
ベストアンサーに選んだ経緯やお礼など
彼の気持ちの温度感、仕事ができる所を見せた方がいいなど、確かに納得する内容でした。 あれから返事があったのですが、また別の相談で書き込みたいと思います。
心配と不安が交差する状況、とても大変でしょうが、まずは心を落ち着けて考えてみましょう。先輩の今までの行動や返信の傾向から推測した対応策を考えます。

まず重要なのは、未読のまま日が経過してしまった背景にはいくつかの理由が考えられるという点です。仕事が特に忙しい時期かもしれませんし、プライベートで何か対処しなければならない事情が生じている可能性もあります。先輩自身も、「遅くなってごめんね〜!」と過去に返信の際に述べているように、遅れてでも真摯に対応しようとしていることから、無関心からくる無視とは考えづらい面もあります。

また、以前ランチや飲みに誘った際の反応もポジティブで、応答のテンポが変わらない点からも関心がないわけではなさそうです。仕事関係の舞台を提案したことで、逆に興味を持ってもらえる要素はあったはずです。

対処策としては、明日出勤した際にさりげなく現在の状況を探るのも一つの手です。直接「体調を崩してしまい、ご心配をおかけしました。」と切り出すことで、自然と先輩からも何らかの反応があるかもしれません。それでLINEの話が出れば、「舞台の件、まだ間に合うかな?」と軽くさりげなく確認するのも良いでしょう。無理に話を進めるのではなく、先輩の様子を見ながら自然に話題を出すことが大切です。

とはいえ、先のことをあまりにも心配しすぎると過剰なストレスにもなりかねません。時間をかけて先輩のペースを尊重しつつ、ご自身も楽しめる活動に目を向けるのも大切です。そのバランスを見つけることが、関係を築く上での鍵になります。

未読のまま時間が経過してしまうのは、心配ですが、焦らず落ち着いて対応を考えることが肝心です。先輩が真に忙しいだけの可能性もありますし、直接少し話せる機会があれば、自然と良い方向へ進む可能性も高いです。
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返事が来ないともどかしいですし、突っ込んで聞いてよいものやら、悩みますよね…以前の内容からしても、あなたを拒否したり悪く持っている印象は無いと思います。LINEは既読にはなっているのでしょうか?考えられるのは、LINEは一瞬パッと見たもののそのまま放置となってしまっているかもしれません。それはあなただからとかではなく、単に仕事が忙しかったり時間に余裕がなく「後でしっかり読もう。」と思い、そのまま日々の雑多に追われ忘れているのではないでしょうか。体調不良後出勤してみて、先輩の態度はどうですか?「大丈夫?」と声をかけてくれたりして、悪く思われてるそぶりはないでしょうか。なさそうでしたら、素直に「先日、舞台のお誘いのLINEしたんですが、お忙しい中で迷惑だったのでしたらごめんなさい。」と聞いてみましょう!放置のままですと、あなたもモヤモヤしますし、それが仕事上にあらわれても良くありません。また次LINEをする機会があった時、そのお誘いメッセージを再度見て、放置したがゆえの気まずさがますます出てしまうでしょう。仕事とプライベートは違うものですが、どんな連絡もほったらかしというのは気まずさが残るだけです。これからも関わる人なら、早めにその気まずさを解消したほうが良いです。先輩から断られても、「いえ、仕事お忙しい中すみません。またの機会にぜひ。」と言えば、次につながるチャンスはありますしね。あなたがけっして無理なお願いをしているとかではないですし。先輩も日頃がんばっているあなたを見ていれば好印象であることでしょう。事態が好転すること、お祈りしています!
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5日未読が続くという状況、正直他の何かに気が向いていないとそうはならないと感じます。意図的な未読。仕事を真に向き合っている方であれば本当に仕事の状況でそうなる方もいると思われます。またはお互いの前回までのやり取り、またはその後のやり取りの中で貴方様が気づかなかったがお相手とのやり取りに何かすれ違いが生じた。憶測で話せばいくらでもネガティブが生まれてしまうのが未読状態ですよね。不安や、心配が募り精神的に参るのが未読です。待つことが最善と成る時も多いですが待てないようであり、直接お伺い出来る環境、関係性なのであれば私は直接伺ったほうが良いと思います。もしアクションを起こさないで未読継続、スルーが続けば貴方様はとてもお辛いと。改善もふまえ理由を聞くための理由がお相手にしっかりと気持ちがあるという事実がありますので近い内にお相手と対話をしたほうがベストだと私は判断します。
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