好きになったのがバイト先の副店長。職場恋愛禁止で社員と連絡先交換なども禁止。どうしたらいいの？(18歳・女性）

恋愛は感情が先行し、時に理性を超えてしまうものですね。あなたが今、感じている気持ちはとても自然なことですが、職場のルールや状況を踏まえた上で行動を考えることが必要です。

まず、大切なのは職場の規則を尊重することです。あなたの勤める飲食店が職場恋愛や社員との連絡先の交換を禁止しているのは、プロフェッショナルな環境を保ち、全員が快適に働けるためでしょう。この規則を破ることは、仕事における立場や将来に悪影響を及ぼす可能性があるため、慎重に扱う必要があります。

副店長との関係については、彼があなたに対して親切であったり、ある程度の関心を示してくれているように見えるかもしれませんが、これは彼の人柄やプロフェッショナルとしての態度からくるものである可能性が高く、必ずしも恋愛感情に基づくものではありません。

あなたの気持ちをどう扱うべきか、という点においては、まずは自分自身の感情を整理することから始めましょう。心の中で感じていることを紙に書き出す、信頼できる友人に相談してみるなどして、一人で抱え込まずに感情を整理することが大切です。

もし、この気持ちが一過性のものではなく、副店長に対する真剣な想いとして長く続くようであれば、職場を離れた後に、適切な形で気持ちを伝える選択肢も考えられます。しかし、その時点でのお互いの状況や感情を再評価することが重要です。

最も大切なのは、あなたの幸せと職場の和を守ること。現段階では、感情に流されず、職場のルールに従い、自己成長に集中することが、最も賢明であると言えるでしょう。職場での経験は、将来の人生において貴重な財産となります。恋愛感情に振り回されることなく、自己成長に努めることが、あなた自身のためにも、最終的にはより良い選択となるでしょう。